“惠”聚優才——惠州仲愷高新區2022年公開招聘中小學教師公告（四）

　　為滿足我區教育事業發展對人才的需要，優化教師隊伍結構，推動仲愷教育高質量發展。參照《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號）、《關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的實施意見》（粵發〔2018〕25號）及《仲愷高新區2022年公開招聘中小學教師工作方案》（惠仲編辦〔2022〕8號）精神，結合我區實際，現就有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位

　　中小學合同制教師21名（具體崗位詳見附件1）。

　　二、招聘對象

　　具有普通高校本科以上學歷并取得學士以上學位的應往屆畢業生，年齡35周歲以下。

　　三、薪酬待遇

　　招聘單位與聘用人員簽訂勞動合同，不納入編制管理，聘期內工資待遇參照在職在編人員標準執行，養老保險按企業職工養老保險標準執行。

　　四、招聘條件

　　（一）報考人員應當具備以下基本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規；

　　3.擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

　　4.具有良好政治素質和道德品行；

　　5.具有崗位所需的專業或技能條件；

　　6.具有適應崗位要求的身體條件；

　　7.港澳臺學習、國外留學人員須提供教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證報告及有關證明材料；

　　8.2022年國內普通高校應屆畢業生（不含擇業期、暫緩就業）須于2022年8月31日前取得相應畢業證書、學位證書；其他報考人員均須于公告之日前取得相應畢業證書、學位證書；

　　9.具有崗位所需的其他條件。

　　（二）報考人員具有以下情形之一者，不得報考：

　　1.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

　　2.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

　　3.近兩年內，在公務員考錄和事業單位公開招聘中存在違紀違規行為的；

　　4.聘用后即構成回避關系的；

　　5.法律法規規定不宜聘用的其他情形；

　　五、報考程序

　　（一）報名時間

　　本次招聘實行網上報名，不設現場報名。考生于2022年9月2日9:00至9月6日17:00登錄“仲愷高新區2022年公開招聘中小學教師報名系統（四）”（http://m.amberdms.com首頁）報名。逾期網上報名系統將關閉，報名工作停止。

　　（二）網上報名需上傳以下材料（每份材料大小不超過2M，JPG格式）:

　　1.《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》（詳見附件2）；

　　2.有效期內居民身份證；

　　3.畢業證、學位證、報到證。專插本應聘者，一同上傳專科學歷證書，研究生應聘者需同時上傳本科學歷、學位證書（港澳臺學習、國外留學人員須提供教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證報告及有關證明材料）；

　　應聘者在網上報名時不需要提交“報到證”；進入考察環節的應聘者屆時需提交“報到證”的原件或復印件。

　　4.與報考崗位相應的教師資格證。暫未取得教師資格證的2022屆畢業生，可提交有效期內的中小學教師資格考試合格證明或筆試合格成績（即“中小學教師資格考試NTCE成績”，小學教師資格為兩科筆試成績，初中、高中教師資格為三科筆試成績）。免試認定中小學教師資格改革的教育類研究生和師范生，提交有效期內的《師范生教師職業能力證書》；

　　5.符合《關于引導和鼓勵高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的實施意見》(粵人社發〔2007〕141號)、《廣東省選聘高校畢業生到村任職工作實施意見》(粵組通〔2008〕50號)有關加分規定的，提供由省級相關主管部門頒發的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業生到農村任職工作證書》，不按要求上傳有效證書的，視為自動放棄加分資格；

　　6.符合仲愷高新區在職在崗合同制臨聘教師有關加分規定的，提供本人與用人單位簽訂的《勞動合同》和社保繳費歷史明細，不按要求上傳有關證明材料的，視為自動放棄加分資格；

　　（三）網上資格初審

　　“報名系統”將對考生報名材料與崗位資格條件的關聯性進行初審，區宣教文衛辦根據招聘條件對考生報考資格進行確認，初審結果將在仲愷高新區管委會門戶網站進行公告，請各位考生密切關注網站相關公告。

　　（四）筆試確認

　　考生在通過報名資格初審后，須按要求確認是否參加筆試（確認時間另行通知，請考生密切留意仲愷高新區管委會門戶網站后續公告），未在規定時間內進行確認的考生，視為主動放棄考試資格。

　　（五）下載并打印準考證

　　考生通過資格初審且確定參加筆試后，須在規定時間內自行在網上下載并打印《筆試準考證》（打印網址及時間請留意仲愷高新區管委會門戶網站后續公告）。準考證是參加本次公開招聘的重要證件，請考生妥善保管。參加筆試、現場資格審核、面試、體檢時，須同時攜帶本人準考證和有效期內居民身份證（與報名時一致）。

　　（六）報名注意事項

　　1.進入系統報名時請務必按系統操作要求，認真、準確填寫相關信息和上傳相關報名材料，一旦點擊“確認提交”，所填寫資料將不能修改，由此出現的任何相關問題，考生自行承擔后果。

　　2.考生只能選擇一個崗位報名。請考生認真閱讀招聘公告，按照崗位招聘條件進行報考。報名時應確保所填各項信息真實有效，凡以虛假信息報名的，一經查實即取消考試及聘用資格。考生應踐行誠信報考，對惡意報名、攻擊報名系統的人員，將按照有關規定處理，涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。

　　3.此次招聘專業參照《廣東省2022年考試錄用公務員專業目錄》進行設置，報考人員所學專業應符合報考職位的專業要求，學位種類不等同于所學專業。所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼）的，可選擇專業目錄中的相近專業報考，所學專業必修課程須與招聘崗位要求專業的主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。（專業目錄代碼詳見附件3）

　　5.國有單位在編在職（崗）人員報考，須征得工作單位同意，并在資格復審時提供工作單位主管部門出具的同意報考書面證明。

　　6.報考人員在招聘過程中，被錄用為公務員或聘用為其他事業單位工作人員，報考人應第一時間如實報告情況，并終止參加本次公開招聘的后續行為，招聘單位不再將其列為面試、體檢、考察人員。

　　7.資格審核貫穿招聘工作全過程，資格初審結果不作為確定符合資格條件的最終依據，凡在后續工作中發現初審通過人員不符合應聘資格條件的或存在弄虛作假問題的，一經查實，即時取消應聘資格。對惡意干擾報名的人員，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理。

　　六、考試

　　本次公開招聘考試采取“筆試+面試”方式進行。筆試、面試合格分數線均為60分，未達合格分數線的不得進入下一環節。

　　1.筆試

　　筆試采取閉卷形式進行，主要統一考查教育綜合能力（綜合卷）。筆試具體時間、地點另行通知。

　　2.面試

　　因疫情影響及防控工作的要求，面試采取網絡面試或現場面試（具體面試方式、時間及地點將在仲愷高新區管委會門戶網站上另行公布）。

　　（1）面試對象。根據應聘者的筆試成績，從高分到低分，按崗位招聘人數1:3的比例（不足1:3的，按實際符合條件人數）確定面試對象，并在仲愷高新區管委會門戶網站發布面試對象人員名單。

　　（2）資格審核。面試前，招聘單位對面試對象是否符合報考崗位條件進行現場資格審核。面試對象未按規定時間參加資格審核和面試的，視為自動放棄；證件（證明）不全且不能在資格審核結束之日前補全的或與報考資格條件不符的，取消面試資格。

　　因考生面試資格被取消導致面試人選出現空缺的，招聘單位可在筆試合格考生中按筆試成績從高到低依次遞補面試對象。

　　（3）面試組織。面試采取“試教”方式進行。面試成績滿分100分，按照四舍五入保留小數點后2位。具體面試方式、時間及地點將在仲愷高新區管委會門戶網站上另行公布。

　　3.考試總成績計算

　　考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　考試總成績按四舍五入保留小數點后2位。若同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次；若筆試成績仍然相同的，則以面試主評委評分高低順序確定名次；若面試主評委評分仍然相同的，則由招聘單位另行組織面試。

　　七、體檢與考察

　　按招聘崗位，根據考試總成績由高至低等額確定體檢、考察對象。體檢、考察工作嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》實施。

　　八、公示與聘用

　　對體檢、考察合格的考生，由招聘單位在仲愷高新區管委會門戶網站公示。經公示無反映或反映問題經查不屬實的，由招聘單位按規定辦理聘用手續。經批準聘用的應屆畢業生實行試用期一年，其他人員實行試用期3個月。試用期滿，經考核合格者留任，不合格者將被取消聘用資格。

　　九、遞補

　　因考生體檢、考察不合格，自愿放棄或在公示中發現影響聘用問題而導致招聘崗位出現空缺的，以及未按規定時間報到，取消錄用資格，由此造成招聘崗位缺額的，招聘單位可決定在本崗位面試合格考生中按考試總成績由高至低依次遞補體檢、考察人選。

　　十、優惠政策

　　（一）符合《關于引導和鼓勵高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的實施意見》（粵人社發〔2007〕141號）、《廣東省選聘高校畢業生到村任職工作實施意見》（粵組通〔2008〕50號）有關規定，服務期滿并取得由省級相關主管部門頒發的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業生到農村任職工作證書》的，自服務期滿之日起3年內參加我省事業單位公開招聘時筆試原始成績加10分。

　　（二）仲愷高新區在職在崗合同制臨聘教師在仲愷區公辦學校服務滿1年的筆試成績加2分，滿2年的加4分，依次類推，最高加8分。自報名首日時與用人單位解除勞動關系的離職人員不能享受加分政策。

　　符合以上多項加分政策的取最高加分值，不累計加分，筆試原始成績未達60分合格線的不加分，加分后筆試成績超過100分的，按100分計。

　　符合《惠州市軍人隨軍家屬就業安置辦法》（惠府〔2022〕17號）有關規定的現役軍人配偶，同等條件下優先聘用。

　　十一、疫情防控要求

　　本次招聘在新冠肺炎疫情防控常態化下開展，仲愷高新區教師招聘領導小組辦公室將根據惠州市疫情防控有關要求，及時通過門戶網站發布筆試、面試、體檢等環節工作的疫情防控要求相關信息，請應聘者及時關注、嚴格執行、理解支持。

　　請廣大考生認真閱讀《考生疫情防控須知》(附件4)，報名后及時注冊“粵康碼”,每日如實進行健康申報，自覺做好自身健康管理，避免前往疫情中高風險地區，主動減少外出和不必要的聚集，密切關注考區疫情防控要求。

　　十二、其他事項

　　（一）本公告及其附件涉及的時間計算截至2022年8月31日。

　　（二）本公告及其附件的“以上”“以下”均包含本級基數。

　　（三）被聘用人員需在聘用學校服務不少于5年，并簽訂服務合同。

　　（四）本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。

　　（五）本次招聘如有涉嫌違紀違規的，嚴格依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）追究責任。

　　（六）區紀委派駐區宣教文衛辦公室紀檢組對招聘工作進行監督，確保招聘工作有序進行。

　　（七）本次招聘咨詢電話：0752-3270508、2609842。

　　本次招聘監督電話：0752-2609827。

　　咨詢時間：工作日上午8︰30－12︰00，下午14︰00－17︰30。為避免因咨詢電話擁擠而影響報名，考生如有疑問，應先詳細閱讀公告及崗位表等；如仍有疑問，再電話咨詢。工作人員僅對公告內容及政策給予解釋，不對報考人員是否符合崗位條件進行確認。

　　（八）本公告由仲愷高新區教師招聘工作領導小組負責解釋，未盡事宜，按有關規定執行。

仲愷高新區宣教文衛辦公室

2022年8月19日