勞動保障監察行政處罰決定書（惠州市信億人力資源服務有限公司）

　　惠仲社管監罰決字〔2024〕第C9號

當 事 人：

　　名    稱：惠州市信億人力資源服務有限公司

　　統一社會信用代碼：91441302MABT8CEK20

　　法定代表人：修春麗

　　注冊地址：惠州市下埔橫江三路竹園花苑開發區4棟401號之408房

　　我局于2024年6月17日對你單位不按照要求報送書面資料一案立案調查。經調查，你單位未按照《勞動保障監察詢問通知書》（惠仲社管監詢字〔2024〕第C1174號）的要求，報送勞務派遣員工用工臺賬。2024年6月24日我局向你單位直接送達《勞動保障監察限期改正指令書》（惠仲社管監改字〔2024〕第C0238號），要求你單位于2024年6月28日前對于未按要求報送書面資料的違法行為進行整改，但你單位逾期未整改。

　　以上事實有《營業執照》《勞務派遣經營許可證》《詢問筆錄》《勞動保障監察詢問通知書》（惠仲社管監詢字〔2024〕第C1174號）、《勞動保障監察限期改正指令書》（惠仲社管監改字〔2024〕第C0238號）等證據證實。

　　上述行為違反了《勞動保障監察條例》第三十條第（二）款、第（三）款：“有下列行為之一的，由勞動保障行政部門責令改正；對有第（一）項、第（二）項或者第（三）項規定的行為的，處2000元以上2萬元以下的罰款：……（二）不按照勞動保障行政部門的要求報送書面材料、隱瞞事實真相，出具偽證或者隱匿、毀滅證據的；（三）經勞動保障行政部門責令改正拒不改正，或者拒不履行勞動保障行政部門的行政處理決定的”及《廣東省勞動保障監察條例》第五十二條第三款：“用人單位有下列行為之一的，由人力資源社會保障行政部門責令改正，處二千元以上二萬元以下的罰款：……（三）拒絕提供或者報送用工信息等相關材料的”的規定。      

　　我局于2024年7月12日向你單位直接送達《勞動保障監察行政處罰告知書》（惠仲社管監罰告字〔2024〕第C9號）告知了違法事實、依據和擬作出的行政處罰事項，并告知享有陳述、申辯權利，對此，你單位未作陳述申辯。

　　根據你單位違法行為的事實、性質、情節、社會危害程度和相關證據，按照《廣東省人力資源和社會保障廳規范行政處罰自由裁量權暫行規定》，你單位的違法行為屬于情節嚴重處罰裁量檔次。

　　根據《勞動保障監察條例》第三十條第二款、第三款和《廣東省勞動保障監察條例》第五十二條第三款的規定，我局決定對你單位作出如下行政處罰：

　　罰款人民幣貳萬元整（￥20000）。

　　你單位應當自收到本決定書之日起15日內到我局開具繳款通知書到指定銀行繳納罰款，并將繳款回執交回我局執法與信訪組。到期不繳納罰款的，依據《中華人民共和國行政處罰法》第七十二條第一款第一項的規定，每日按罰款數額的3%加處罰款，加處罰款的數額不超出罰款的數額。

　　如不服本行政處罰決定，可以自收到本決定書之日起60 日內向惠州仲愷高新技術產業開發區管理委員會申請行政復議，也可以自收到本決定書之日起 6 個月內向惠州市博羅縣人民法院提起行政訴訟。逾期不申請行政復議，也不提起行政訴訟，又不履行本決定的，我局將依法申請人民法院強制執行。

　　聯 系 人：唐柱添、黃嘉慧                                                       

　　聯系電話：0752-3278091                                                   

　　單位地址：仲愷高新區和暢五路東1號人才服務大廈312辦公室

     

　　惠州仲愷高新區管理委員會社會事務管理局

　　2024年7月31日